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崗位職責：

1、負責所屬區(qū)域內(nèi)的人員招聘工作；

2、根據(jù)公司總部年度培訓計劃制定本區(qū)域培訓計劃，并組織落實；

3、推進所屬區(qū)域績效考核工作，對績效考核進行監(jiān)督檢查并將結(jié)果定期匯報總部；

4、負責每月考勤信息管理以及社保資料統(tǒng)計定期匯報總部；

5、宣導公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度，做好員工關(guān)系、組織發(fā)展及文化建設(shè)等人力資源相關(guān)工作。

任職資格：

1、1年以上人事主管相關(guān)經(jīng)驗，有HRBP經(jīng)驗優(yōu)先；

2、具備良好的溝通和應變能力；

3、性格開朗，積極進??；

4、工作認真細致，良好的責任心。

崗位職責

1、了解公司合同管理情況，優(yōu)化合同審批和履行流程，審核合同;
2、監(jiān)督公司重要合同洽談及招投標等工作，提出相應法律意見，在過程中利用法律手段維護公司權(quán)益;
3、負責為公司重大項目提供法律支持，起草部分協(xié)議，;
4、負責處理公司內(nèi)法律糾紛、法律問題，提出法律意見;
5、負責對公司各級相關(guān)人員提供法律知識培訓;
6、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

任職要求：
1、法律相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷；
2、原則性較強，并具備良好的溝通能力；
3、有律師資格證優(yōu)先。

崗位職責：
1、負責公司全屋定制類產(chǎn)品（櫥、衣柜等）宣傳資料的文字撰寫和版面設(shè)計；
2、負責產(chǎn)品手冊、定制手冊等文案撰寫工作 與設(shè)計師討論手冊內(nèi)容和版面設(shè)計；
3、把控項目的一切平面及文案稿件, 負責完稿確認及監(jiān)督發(fā)布；

要求：
1、大專及以上學歷；
2、2年以上全屋定制方向文案策劃/編輯工作優(yōu)先考慮 ；
3、具備較好的文學及文字功底，具備一定的美術(shù)欣賞能力；有平面設(shè)計能力或文案編輯經(jīng)驗者優(yōu)先
4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團隊的能力，責任心強。

崗位職責：

1、集團性戰(zhàn)略客戶信息獲取和跟進，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，挖掘用戶的潛在需求；

2、組織戰(zhàn)略招投標工作，戰(zhàn)略協(xié)議簽訂，進行日常戰(zhàn)略客情關(guān)系維護；

3、負責戰(zhàn)略協(xié)議客戶在各區(qū)域中具體落地項目的跟進和推進，對已簽訂戰(zhàn)略協(xié)議的客戶進行實地項目梳理、推送、跟進、維護。

4、區(qū)域性戰(zhàn)略客戶的信息獲取、跟進、戰(zhàn)略協(xié)議簽訂、客情維護；

5、負責區(qū)域銷售組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；

6、培訓和管理銷售隊伍，協(xié)助銷售總監(jiān)完成全年銷售目標；

7、訪問區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)商和潛在客戶進一步拓展市場；

8、完成上級領(lǐng)導安排的其他事務性工作。

崗位要求：

1、大學專科及以上學歷，三年以上大中型公司業(yè)務拓展工作經(jīng)驗；

2、有敏銳的市場意識、應變能力、團隊領(lǐng)導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強；

3、為人踏實肯干、好學上進，溝通能力強，富有開拓精神；

4、能適應經(jīng)常出差的工作狀態(tài)。

崗位職責：

1、負責試驗方案設(shè)計、試驗環(huán)境搭建及試驗物料籌備、試驗樣品安裝及調(diào)試；

2、負責試驗報告編寫、試驗室日常管理（工具、物料等）

3、負責編制新產(chǎn)品的工藝技術(shù)文件，保證新產(chǎn)品發(fā)布準確及時；

4、負責編制新產(chǎn)品的工藝技術(shù)文件，保證新產(chǎn)品發(fā)布準確及時；

5、負責提供銷售投標、項目設(shè)計、制造生產(chǎn)、系統(tǒng)等部門技術(shù)支持，為項目投標工作提供技術(shù)保障；

6、協(xié)助標準樣板、戰(zhàn)略標準樣板、項目業(yè)務樣板打樣，為公司產(chǎn)品提供標準依據(jù)

7協(xié)助管理技術(shù)部樣板庫，及時收集確認板材、型材、五金等封樣樣塊，為產(chǎn)品生產(chǎn)相關(guān)部門提供標準依據(jù)；

8、協(xié)助打樣樣塊及時準確輸出、交接；登記檔案跟蹤完整；

任職要求： 

1、熟悉定制家具行業(yè)材料、工藝，具備2年以上工作經(jīng)驗； 

2、熟悉行業(yè)物料、工藝、相關(guān)業(yè)務，熟練掌握專業(yè)知識；

3、熟練使用Word\Excel\Autocad\Photoshop\SketchUp等辦公、設(shè)計軟件。

崗位職責：

1)根據(jù)市場流行趨勢以及目標客戶群體的需求、市場趨勢調(diào)研報告等，研發(fā)設(shè)計新產(chǎn)品套系，提煉亮點賣點。

2)協(xié)調(diào)研發(fā)團隊輸出3D效果圖方案、生產(chǎn)圖紙并配合技術(shù)部落地等工作。

3)負責針對性的對戶型、樣板間等進行人性化生活方式研究，輸出成果并落地導入。

4)負責大客戶地產(chǎn)商協(xié)調(diào)對接、設(shè)計支持等工作。

5)協(xié)助上級領(lǐng)導以及團隊配合，負責展廳產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計與跟進等相關(guān)工作。

職位要求：

1)熟悉行業(yè)物料、工藝、相關(guān)業(yè)務，熟練掌握專業(yè)知識；

2)大專及以上學歷，家居設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，有同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

3)精通CAD、3Dmax、VR\CR、PS等家居設(shè)計軟件，有較好表現(xiàn)力。

崗位職責：

1、協(xié)助培訓負責人制定公司各類培訓計劃以及立項規(guī)劃書；

2、根據(jù)培訓計劃組織實施培訓活動并展開后續(xù)跟蹤工作；

3、負責公司內(nèi)部培訓課程的開發(fā)干工作，完善公司培訓體系；

4、負責培訓效果的跟進、總結(jié)與分析，對培訓效果做出客觀評估，提出改進建議；

任職資格：

1、1年以上企業(yè)內(nèi)部培訓經(jīng)驗，有企業(yè)內(nèi)訓師或商學院工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2、具備良好的溝通和應變能力；

3、性格開朗，積極進??；

4、工作認真細致，良好的責任心。

崗位職責：

負責對工廠生產(chǎn)的家具、櫥柜柜體入成品庫前進行抽檢、對不合格品的整改結(jié)果進行追蹤檢驗與控制，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量，滿足客戶質(zhì)量要求。

任職要求：

1、專科及以上學歷；

2、1-3年家具制造業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；

3、熟悉板式家具生產(chǎn)工藝，熟練使用CAD制圖軟件，會使用卷尺、游標卡尺。